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作者:佚名      发布时间:2021-03-07      浏览量:0
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0_1_1.">*月*日,我参加了公司新聘人员座谈会。座谈会上,公司*董、*总、*总等领导对我们寄寓了极大的期望,叮嘱之言情真意切、语重心长。我很高兴能成为公司的一员,我感到无比自豪,相信这种自豪感将使我更有激情的投入到工作中。新的舞台,新的机遇,新的挑战,以后是未知的,未来有无限可能性,我希望做一个负责任的人,一个值得信赖的人。面对机遇,面对挑战,我会自信的接受,我相信我们可以一起创造辉煌。一、加强学习,迅速进入角色。作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了一定的工作
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他之前也曾经挖了一名很优秀的候选人,用人单位也给了,就剩最后的背景调查那一关。可惜,在背景调查中,他曾经的雇主和共事的同事,对他的反映都十分负面,他在个人性格方面太过于强势,很难和他人融洽地相处,很多时候都影响了工作的正常开展。这样,他不仅与这份100多万元年薪的岗位擦肩而过,而且于波也将他列入了自己不予考虑的黑名单。有的人在学历或资历方面进行作假,诚信存在严重的问题,这样的人也常常被猎头归入不予考虑的候选人之列。比如,曾经有一名应聘某大型企业高管岗位的女候选人,她自称自己不仅具有某大学的高等学
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